Procesarea imigrației în Canada are încă „rată de eroare ridicată”

Citizenship and Immigration Canada (CIC) a luat recent măsuri pentru a îmbunătăți și a accelera cererile de imigrare. Noul sistem de selecție a imigrației cu Intrare expresă, care a fost introdus în urmă cu două săptămâni, își propune să proceseze cererile depuse în termen de șase luni și au intrat în funcțiune, de asemenea, mai multe fluxuri noi din Programul Provincial de Candidați (PNP). În plus, cererile sunt din ce în ce mai mult procesate online, cu scopul de a reduce erorile și timpii de procesare.

În timp ce viitorul imigrației canadiene pare promițător, există câteva imperfecțiuni care au ieșit la iveală recent. Documentele interne guvernamentale au relevat un nivel ridicat de eroare umană a personalului CIC în procesarea imigrației canadiane privind cererile de ședere permanentă, permise de muncă temporare și statutul de refugiat.

Recenziile „managementului calității”, care au fost obținute de ziarul Toronto Star la începutul acestei luni, oferă o privire asupra amplorii acestor erori oficiale. Documentele dezvăluie că, printre alte aspecte, personalul nu a reușit să folosească scrisori formular corecte, să remedieze documentele lipsă și să furnizeze termene precise. Acest lucru ar putea crea întârzieri și întârzieri inutile sau chiar ar putea costa solicitanții individuali șansa de a trăi și de a lucra în Canada.

Unii solicitanți ingenioși au reușit să corecteze erorile, să aplice din nou și să corecteze probleme înainte ca aceste probleme să le coste șansa de a imigra în Canada. Alții nu au fost la fel de norocoși. Solicitanții au citat inconsecvențe și o lipsă percepută de corectitudine procedurală și claritate în procesarea cererilor de către oficialii guvernamentali din Canada.

În alte cazuri, este posibil ca solicitanții care au depus cereri la CIC să nu fi fost pe deplin conștienți de faptul că s-au făcut erori în cererile lor, ceea ce a dus la frustrare și dezamăgire.

Conform unei analize a 996 de dosare gestionate la Centrul de procesare a cazurilor Vegreville din Alberta, care se ocupă de cererile de rezidență permanentă, în perioada 1 noiembrie – 6 decembrie 2014, echipa de management al calității a constatat că din cele 617 scrisori de solicitare trimise solicitanților:

• 13 la sută nu au abordat toate articolele lipsă;
• 23 la sută fie nu au avut nici un calendar, fie nu au menționat consecințele nerespectării cererii; și
• șase la sută fie au fost „nu profesioniști”, fie au ales formularul șablon incorect.

Din 426 de dosare care au primit o a doua revizuire, deciziile erau încă în așteptare pentru 149 din cauza erorilor făcute într-o etapă anterioară.

Unele persoane, inclusiv purtători de cuvânt ai Sindicatul pentru Ocuparea Forței de Muncă și Imigrare din Canada, care reprezintă un număr mare de personal CIC, au atribuit rata mare de eroare personalului cu fracțiune de normă, care este posibil să nu aibă pregătirea și experiența necesară pentru a-și îndeplini atribuțiile de cel mai înalt standard posibil.

Pentru mai multe știri și actualizări, asistență cu nevoile dvs. de viză sau pentru o evaluare gratuită a profilului dvs. pentru imigrare sau viză de muncă, doar vizitați www.y-axis.com