Reforme majore ale programului pentru îngrijitori anunțate de guvernul canadian

Guvernul Canadei a anunțat o serie de reforme la ceea ce a fost până acum cunoscut sub numele de Live-In Caregiver Program. Reforme au fost anticipate de câteva luni, dar amploarea modificărilor anunțate de ministrul Cetățeniei și Imigrării, Chris Alexander, depășește ceea ce s-ar fi putut aștepta. Aceste schimbări urmăresc să ofere mai multe oportunități pentru îngrijitorii de a deveni rezidenți permanenți în Canada, asigurând în același timp că drepturile lucrătorilor sunt respectate.

Prevederea „Live-in” nu mai este obligatorie

Principala schimbare este că aspectul „locuit” al programului, care impunea îngrijitorilor să locuiască cu angajatorii lor, este acum opțional. Guvernul Canadei a recunoscut că, în unele cazuri, această cerință a dus la exploatarea lucrătorilor. De exemplu, s-au făcut plângeri împotriva anumitor angajatori care au forțat îngrijitorii să lucreze ore suplimentare fără plată suplimentară.

Mai mult, reglementările anterioare pentru acest program asigurau că îngrijitorii aveau cheltuieli de trai precum cazarea, mâncarea și utilitățile luate din salariu. Reformele recente oferă o schimbare completă pe acest front, angajatorii nu pot acum să-și achite cheltuielile pentru cazare și masă din compensația unui lucrător.

Trebuie menționat că îngrijitorii pot locui în continuare cu angajatorii lor și că, în majoritatea situațiilor, nu se fac plângeri cu privire la un astfel de aranjament. Cu toate acestea, în cazurile în care a avut loc exploatare, ministrul Alexander a spus că a auzit plângeri de la îngrijitorii care au spus că cerința de locuință a fost considerată ca o „sclavie modernă” pentru ei. „Mi-au spus că simt că nu se pot plânge și că nu sunt plătiți pentru ore suplimentare. Imaginați-vă că sunteți forțat să dormi acolo unde lucrezi și că ți-ai sesizat salariul pentru cazare și masă. Terminăm cu asta. Oferim îngrijitorilor o alegere”, a spus Alexander.

Două categorii noi pentru îngrijitorii care să solicite rezidența permanentă

Cealaltă modificare fundamentală a programului pentru îngrijitori se referă la crearea a două noi categorii pentru îngrijitorii care lucrează în Canada cu permise de muncă temporare pentru a căuta rezidența permanentă.

O cale către reședința permanentă va fi pentru furnizorii de îngrijire a copiilor. Celălalt va fi pentru îngrijitorii care au grijă de bătrâni sau de cei cu nevoi medicale cronice. Îngrijitorii vor trebui în continuare să lucreze cu normă întreagă timp de doi ani înainte de a fi eligibili să aplice în cadrul acestor noi categorii. Guvernul canadian va urmări să proceseze cererile în termen de șase luni, în conformitate cu sistemul de selecție a imigrației cu intrare expresă, care va intra în funcțiune la 1 ianuarie 2015.

Până acum, ar putea dura mai mult de trei ani pentru a procesa cererile de ședere permanentă făcute de îngrijitori. Între timp, mulți îngrijitori au fost separați de familiile lor pe care le-au lăsat în urmă. Numai după ce obțin statutul de rezident permanent, îngrijitorii pot solicita să aducă membri ai familiei în Canada. Procesarea mai rapidă a cererilor depuse de îngrijitorii ar trebui, prin urmare, să faciliteze reîntregirea mai rapidă a familiei, deoarece solicitanții principali ar trebui să obțină statutul de rezident permanent mai repede decât înainte.

Programul pentru îngrijitori rezidenți, așa cum era cunoscut atunci, a fost exclus de la reformele la Programul pentru lucrători străini temporari anunțate de guvern în iunie a acestui an. Cu toate acestea, angajatorii care doresc să angajeze bone sau îngrijitori în noile categorii vor trebui să finalizeze o Evaluare a impactului pe piața muncii (LMIA) pentru a dovedi că nu au putut găsi un lucrător canadian care să ocupe postul.

Reducerea restanțelor prin limite

Îngrijitorii străini sunt eligibili să solicite rezidența permanentă după doi ani de muncă în Canada, iar un raport recent a confirmat că există peste 60,000 de persoane care așteaptă statutul de rezident permanent în cadrul programului de îngrijire. Având în vedere acest lucru, guvernul Canadei a ales să limiteze numărul de cereri noi care urmează să fie acceptate pentru evaluare. Fiecare dintre cele două categorii va avea o alocare de 2,750 de locuri, pentru un total de 5,500 de cereri pe an. Soții și copiii aflați în întreținerea solicitanților principali nu vor fi incluși în plafon.

Ministrul Alexander a spus că guvernul este deja pe cale să elimine 17,500 de cereri până la sfârșitul lui 2014 și va elimina în continuare restanța prin procesarea a 30,000 de cereri în 2015. Aceste cifre au fost prezentate în planul de imigrare al guvernului pentru 2015, anunțat săptămâna trecută.

Cerința de muncă de doi ani rămâne în vigoare

Avocații pentru îngrijitorii din Canada, precum și unii politicieni din opoziție, au căutat fie o reducere a duratei de timp pe care un îngrijitor trebuie să lucreze în Canada înainte de a depune o cerere, fie ca îngrijitorii să poată ateriza în Canada și să obțină statutul de rezident permanent la sosire. Guvernul a rezistat îndemnului de a schimba această cerință și, prin urmare, rămâne în vigoare ca și până acum pentru moment.

Reactia

„Aceste schimbări întârziate vor fi cu siguranță salutate de îngrijitorii străini care lucrează deja în Canada și familiile lor, precum și de persoanele aflate în grija lor și de comunitățile în care s-au stabilit”, spune avocatul David Cohen.

„Aceste schimbări oferă mai multe opțiuni pentru îngrijitorii și oferă liniște sufletească. Angajatorii nu vor mai putea să-și acosteze cameră și masă din salariile lucrătorilor sau să îi facă să lucreze ore suplimentare fără compensație. În prezent, îngrijitorii pot, de asemenea, sper că le va fi mai ușor să se reîntâlnească cu familiile lor. Este o evoluție foarte pozitivă, deși una care a durat prea mult să apară.”

Planul de imigrare al Guvernului Canadei pentru 2015, prezentat săptămâna trecută, prevede o creștere a numărului de imigranți economici acceptați de guvernul Canadei anul viitor. Programul de îngrijire se încadrează în această categorie.

Pentru mai multe știri și actualizări, asistență cu nevoile dvs. de viză sau pentru o evaluare gratuită a profilului dvs. pentru imigrare sau viză de muncă, doar vizitați www.y-axis.com