Nebraska se confruntă cu o penurie de muncitori calificați în producție

Nebraska are nevoie de muncitori mai calificați pentru a ocupa locurile de muncă în producție în întreg statul, a declarat miercuri președintele unui grup de afaceri de top.

Barry Kennedy, președintele Camerei de Comerț și Industrie din Nebraska, a declarat că deficitul a devenit cea mai mare provocare cu care se confruntă membrii săi de producție. Mulți au ajuns să vadă problema ca fiind mai importantă decât impozitele și reglementările guvernamentale, a spus el.

„Cea mai mare provocare a noastră în acest moment este să găsim oameni care să ocupe o mulțime de locuri de muncă disponibile, locuri de muncă bine plătite, dar, evident, acești oameni trebuie să aibă anumite seturi de abilități”, a spus Kennedy. „A ne asigura că creăm modalități de a-i ajuta să obțină acele seturi de abilități este marea provocare în acest moment.”

Kennedy a spus că întreprinderile caută să angajeze mai mulți oameni, dar se luptă să găsească angajați care sunt instruiți să lucreze cu tehnologie sofisticată, care este adesea necesară în profesie. Remarcile sale au venit în timpul unei apariții la Capitoliu cu guvernatorul Dave Heineman, care a proclamat luna octombrie drept luna producției din Nebraska.

Heineman a spus că deficitul demonstrează necesitatea de a spori înscrierea în colegiile și universitățile comunitare din Nebraska. El a spus că statul a făcut unele progrese prin programul InternNE, care oferă 1.5 milioane de dolari pe an în bani pentru formare profesională, împreună cu fonduri private de egalitate, pentru a încuraja companiile din Nebraska să angajeze stagiari plătiți.

„Avem nevoie de o forță de muncă educată, flexibilă și dinamică”, a spus Heineman.

Kennedy a spus că grupul său se adresează liceelor ​​și colegiilor comunitare pentru a încerca să atragă mai mulți tineri la locul de muncă. Camera a călătorit, de asemenea, la expoziții comerciale la baze militare din Oklahoma, Kansas și Colorado.

Rata șomajului din Nebraska a rămas mult sub media națională. Rata preliminară a rămas constantă în august la 3.6%, în timp ce rata națională a fost de 6.1%, potrivit Departamentului Muncii din Nebraska.

Chris Roth, președintele companiei Reinke Manufacturing din Deshler, a declarat că compania lui are nevoie de lucrători cu pregătire specifică în tehnologia computerelor, matematică și știință. Compania produce sisteme de irigare cu pivot central și le exportă în întreaga lume și se bazează pe roboți și echipamente de producție foarte tehnice.

„Aceștia au nevoie de niște oameni inteligenți și foarte calificați pentru a conduce acel echipament”, a spus Roth. „Este un echipament scump și foarte precis. Acei oameni (care operează echipamentul) chiar trebuie să știe ce fac.”

Locul mediu de muncă în producție din Nebraska plătește aproape 55,000 de dolari pe an, iar industria reprezintă aproape 10% din forța de muncă a statului, potrivit biroului guvernatorului. Heineman a spus că intenționează să viziteze producătorii din Lincoln, Deshler, Lexington și Norfolk în cursul acestei luni.

Pentru mai multe știri și actualizări, asistență cu nevoile dvs. de viză sau pentru o evaluare gratuită a profilului dvs. pentru imigrare sau viză de muncă, doar vizitați www.y-axis.com