postat pe 29 martie 2018
Slovenia a oferit noi vize TIC pentru muncă și reședință a resortisanților țărilor terțe pentru transferul intra-corporat. Acest lucru este în conformitate cu Directiva Uniunii Europene 2014/66 cu privire la condițiile de sosire și ședere a resortisanților națiunilor terțe prin Transfer Intra Corporate.
Vize TIC:
Noul Vize TIC pentru muncă și rezidență în Slovenia este disponibil pentru cetățenii țărilor terțe care sunt transferați la muncă în Slovenia. Acesta trebuie să fie în același grup de firme ca Specialiștii Managerilor. Ei trebuie să posede calificări profesionale corespunzătoare sau acreditări de la universitate cu pregătire și o diplomă.
Angajatul de peste mări trebuie să fi fost în firmă de minim 9 luni, iar stagiarii de minim 6 luni. Vizele ICT sunt oferite specialiștilor și managerilor pe o durată de 1 an care poate fi reînnoită câte 1 an o dată cu maximum 3 ani. Sejururile maxime totale autorizate pentru stagiari sunt de 1 lună, conform prevederilor din Permisul de muncă.
Mobilitate Intra-UE:
Cetăţenii de peste mări care deţin vizele TIC din Slovenia vor fi în măsură să lucreze în alte ţări ale UE în aceeaşi firmă de grup pentru o şedere de 3 luni într-o perioadă de 6 luni. Acest lucru nu necesită o viză de muncă. Națiunea gazdă poate avea însă nevoie de o notificare. Pentru o ședere mai mare de 3 luni, poate fi necesară o viză mobilă ICT pentru acea națiune.
Un cetățean de străinătate care deține o viză pentru TIC a Uniunii Europene în altă națiune a UE poate lucra într-o firmă din același grup în Slovenia timp de până la 3 luni fără a necesita o viză individuală. O notificare, pe de altă parte, trebuie depusă la autorități, nu mai mult de 8 zile de la intrarea în vigoare a transferului.
Dacă cauți să studiezi, să lucrezi, să vizitezi, să investești sau Emigrează în Slovenia, discutați cu Y-Axis, cea mai mare companie de imigrare și vize din lume.
Etichete:
Vize de muncă pentru Slovenia
Distribuie
Obțineți-l pe mobil
Primiți alerte de știri
Contactați Axa Y