Schimbările privind vizele și imigrația din Regatul Unit - Impactul asupra migranților

Guvernul Marii Britanii a anunțat multe modificări privind vizele și imigrația care au intrat în vigoare de la începutul acestei luni. Printre modificări, cele importante au fost în următoarele categorii de vize:

1. Categoria de viză de nivel 2 (general).
2. Scheme de vize pentru startup și inovator din Regatul Unit
3. Nivelul 1 Rută excepțională a vizei Talent
4. Schema de decontare a UE

Să ne uităm la schimbările și impactul lor în fiecare categorie.

Categoria de viză de nivel 2 (general):

Categoria de viză Tier 2 (General) a suferit mai multe modificări. Cu licența de sponsorizare Tier 2 și Viză de nivel 2 pentru Marea Britanie companiile pot sponsoriza cetățeni calificați, din afara Spațiului Economic European (SEE) pentru locuri de muncă în țară.

Limita numărului de vize de nivel 2 care pot fi eliberate migranților din afara Regatului Unit este fixată la 20,700 într-un an, care este împărțit în continuare în alocări lunare. În medie, aceasta ajunge la 2,000 de vize de nivel 2 într-o lună. Cu toate acestea, nu există nicio limită pentru angajarea migranților cu vize de nivel 2 care locuiesc în Regatul Unit. Acestea sunt câteva dintre celelalte modificări ale categoriei de viză de nivel 2:

O schimbare importantă a fost făcută odată cu extinderea listei de ocupații în lipsă de nivel 2 (SOL). Multe ocupații au fost adăugate la această listă pentru a aborda deficitul de competențe din Marea Britanie.

SOL pentru această categorie de viză va include acum medici veterinari, arhitecți și designeri web, conform Comitetului consultativ pentru migrație. Există ocupații suplimentare enumerate în lista specifică Scoției.

Solicitanții la locurile de muncă enumerate în SOL vor primi prioritate pentru a Viza de nivel 2 înainte de posturi care nu sunt pe listă.

Locurile de muncă la nivel de doctorat vor fi eliminate din cota de viză generală de nivel 2. Acest lucru oferă spațiu pentru a include roluri calificate care pot contribui la dezvoltarea economiei.

Migranții cu viză de nivel 2 absenți pe perioade lungi din cauza stării de sănătate, concediu parental sau implicați în activități de voluntariat pentru o cauză umanitară sau de mediu sau acțiuni în calitate de juridică nu vor fi sancționați.

Aceasta înseamnă că migranții de nivelul 2 vor fi eligibili pentru concediu de ședere nedeterminat (ILR) din aceste motive.

Viză de nivel 1 (talent excepțional):

Această viză este rezervată persoanelor foarte talentate în domeniul ingineriei, științei, științelor umaniste, artelor și tehnologiei digitale care doresc să vină în Marea Britanie fără nicio sponsorizare.

Solicitanții pentru această viză trebuie să fie avizați fie de Academia Regală de Inginerie, de Societatea Regală sau de Academia Britanică.

Viză pentru startup și inovator:

Această viză a fost introdusă pentru prima dată în martie 2019, pentru a ajuta antreprenorii internaționali să înființeze o afacere în Marea Britanie, care este susținută de un organism aprobat.

Schema de reglementare a UE:

Cei care aparțin SEE și cetățenii elvețieni care doresc să rămână în Regatul Unit după 2020 cu membrii familiei lor trebuie să depună o cerere de ședere în țară în cadrul EU Settlement Scheme (EUSS). Modificările introduse în această categorie sunt membrii de familie ai cetățenilor SEE care nu sunt membri SEE care pot solicita permisul de călătorie EUSS în cazul în care cardul lor biometric este deplasat sau furat în străinătate. Ei pot călători în Marea Britanie pentru un înlocuitor.

Migranții al căror statut de imigrare este revocat la frontieră de către un ofițer de imigrare pot face contestație pentru o revizuire administrativă.

Viză de muncă după studii:

Elevii pe a Viza de nivel 4 li se va permite să lucreze sau să caute de lucru timp de doi ani după ce își încheie cursul în Marea Britanie.

Printre modificările introduse în vizele din Regatul Unit, a existat un sprijin puternic pentru mutarea de a oferi studenților viza de muncă post-studiu pentru a-i ajuta să lucreze sau să își caute de lucru timp de doi ani după finalizarea cursului. Această mișcare a fost salutată de angajatorii britanici, deoarece le oferă oportunitatea de a angaja studenți internaționali.

Modificările aduse vize pentru Marea Britanie va crea un impact asupra migranților de acolo și asupra persoanelor care doresc să migreze aici. Ajutorul unui consultant în imigrare vă va ajuta să înțelegeți astfel de schimbări și să le gestionați într-un mod mai bun.

Dacă ați găsit acest blog captivant, s-ar putea să vă placă și... Schimbările în regulile privind vizele din Regatul Unit vor atrage mai mulți studenți