De ce să aplicați pentru sponsorizarea vizelor din Marea Britanie pentru angajatori?

• Noi reglementări vor fi introduse în primăvara anului 2024
• Pragul salarial va fi majorat la 38,700 GBP
• Economisiți 12,500 GBP prin aplicarea înainte de primăvara 2024
• Valabil inițial 4 ani

Ce este o sponsorizare a Vizei din Regatul Unit pentru angajați?

„Licența de sponsorizare” permite companiilor din Marea Britanie să angajeze muncitori străini calificați care doresc să o facă lucrează în Marea Britanie.

Care este urgența de a aplica acum pentru o licență de sponsor britanic? 

Începând cu primăvara anului 2024, guvernul Regatului Unit intenționează să crească pragul de venit pentru lucrătorii străini cu aproape 50%, trecându-l de la curente între 26,200 și 38,700 lire sterline. Această mișcare își propune să încurajeze companiile să acorde prioritate talentelor britanice, să investească în forța de muncă și să descurajeze dependența excesivă de migrație.

În același timp, ajustările urmăresc alinierea salariilor cu câștigurile medii cu normă întreagă pentru aceste categorii de locuri de muncă. În plus, va exista o creștere a cerinței de venit minim pentru cetățenii britanici și persoanele stabilite în Marea Britanie care doresc să-și aducă membrii familiei. Această strategie generală subliniază necesitatea ca persoanele care locuiesc și lucrează în Regatul Unit să fie autosuficiente, să contribuie la economie și să evite să devină o povară pentru stat.
 

Tipuri de licență pentru sponsorul angajatorului din Regatul Unit

Există două tipuri de licențe de sponsorizare din Regatul Unit. Acestea includ: 
 

Licență de sponsorizare a lucrătorilor pentru angajare pe termen lung 

Acest tip de licență de sponsorizare din Regatul Unit are următoarele subcategorii:

• Viza de muncitor calificat
• Viză GBM de lucrător senior sau de specialitate (anterior viză de transfer în cadrul companiei)
• ministru al religiei
• Sportiv Internațional 

Licență de sponsorizare a lucrătorilor temporari  

Aceasta este pentru lucrătorii temporari aplicabile pentru următoarele tipuri de vize:

• Lucrător de extindere
• Lucrător Creativ
• Voluntar
• Lucrător religios
• Schimb autorizat de guvern
• Acordul internațional
• Mobilitatea globală a afacerilor
  • Stagiar absolvent
  • Furnizor de servicii
  • Lucrător la expansiune din Marea Britanie
  • Lucrător detașat
• Muncitor sezonier

Criterii de eligibilitate pentru companiile/organizațiile care solicită licența de sponsorizare din Regatul Unit 
 

• Entități comerciale legitime din Marea Britanie
• Respectarea legilor privind imigrația din Marea Britanie 

Cerințe pentru aplicarea licenței de sponsor 

Companiile sau organizațiile care solicită licența de sponsorizare din Regatul Unit trebuie să îndeplinească următoarele criterii de eligibilitate

• Dovada înregistrării afacerii în Marea Britanie
• Situațiile financiare

Valabilitatea licenței de sponsorizare din Regatul Unit 

Licența de sponsorizare din Regatul Unit este inițial valabilă timp de patru ani și poate fi reînnoită la sfârșitul acestei perioade. Cu toate acestea, dacă Ministerul de Interne suspectează nerespectarea obligațiilor de sponsorizare, există posibilitatea suspendării sau revocării licenței.

Certificat de sponsorizare pentru solicitanții de viză pentru Regatul Unit 

Un certificat de sponsorizare (CoS) este un document electronic produs pe baza aprobării post-licență a sistemului de management al sponsorilor (SMS). Pentru a sponsoriza un lucrător migrant, o companie inițiază o solicitare CoS de la Ministerul de Interne prin SMS. După aprobare, compania îl atribuie lucrătorului vizat, generând un număr de referință unic crucial pentru cererea de viză a candidatului.

Există două tipuri de CoS, care includ următoarele:

• Certificate definite pentru lucrătorii calificați din afara Regatului Unit.
• Certificate nedefinite pentru lucrătorii de expansiune din Regatul Unit, muncitori calificați din Regatul Unit și alți solicitanți de viză pentru Regatul Unit 
   

Cum să aplici pentru licența de sponsorizare din Regatul Unit?

Pasul 1: Verificați criteriile de eligibilitate

Pasul 2: Alegeți tipul de licență Sponsor din Regatul Unit (pe termen lung sau pe termen scurt) pentru lucrătorii străini

Pasul 3: Aranjați lista de verificare a documentelor necesare

Pasul 4: Aplicați online și plătiți taxa

Pasul 5: Obțineți licența de sponsor

Taxe de licență de sponsorizare din Regatul Unit
 

Tipul licenței	Taxa pentru mici sau  sponsori caritabili	Taxa pentru mediu sau mari sponsori
Lucrător	£536	£1,476
Muncitor temporar	£536	£536
Lucrător și Lucrător temporar	£536	£ 1,476
Adăugați o licență de lucrător la o licență de lucrător temporar existent	Fără taxa	£940
Adăugați o licență de lucrător temporar la o licență de lucrător existentă	Fără taxa	Fără taxa

Timp de procesare a licențelor sponsorului din Marea Britanie

Cererile pentru licența de sponsorizare din Regatul Unit durează de obicei „2 luni (8 săptămâni)” pentru procesarea standard. Pe parcursul acestei perioade, Ministerul de Interne poate efectua o vizită de conformitate pentru a verifica respectarea obligațiilor de sponsorizare la biroul dumneavoastră.
 

Evaluarea licenței sponsorilor din Marea Britanie

Există două tipuri de evaluări ale licenței de sponsor: rating A și rating B.

• Evaluarea A este acordată organizațiilor de încredere cu sisteme dovedite pentru respectarea obligațiilor de sponsor.
• Evaluarea B este acordată unei afaceri care nu respectă obligațiile sponsorului.
   

Cum susține Axa Y stabilirea în străinătate?

Expertiză și conformitate: Experții noștri în imigrare se asigură că cererea dvs. este aliniată cu cele mai recente legi de imigrație în străinătate, oferind perspectivă juridică și conformitate.

Soluții personalizate: Y-Axis oferă îndrumări personalizate adaptate nevoilor și obiectivelor dvs. unice pentru un proces simplificat de decontare în străinătate.

Asistență de la capăt la capăt: De la documentare până la depunerea cererii, oferim asistență cuprinzătoare, asigurând o experiență fără probleme.

Abordarea strategică a cazului: Y-Axis elaborează o strategie unică bazată pe industria dvs. și cerințele specifice, sporindu-vă șansele de a obține o viză de decontare.

Practici transparente: Menținem o comunicare clară, vă ținem informat în fiecare etapă și respectăm standardele etice în gestionarea cererii dumneavoastră.