Cum să aplici pentru viza de muncă pentru Danemarca în 2023?

De ce viză de muncă pentru Danemarca?

• Economia Danemarcei este stabilă și în plină expansiune.
• Danemarca oferă aproximativ 27,000 de locuri de muncă vacante.
• Salariul mediu anual în Danemarca este de 9477 de euro.
• Durata medie de lucru în Danemarca este de 33 de ore.
• Danemarca oferă un echilibru sănătos între muncă și viață.

Oportunitati de angajare in Danemarca

Danemarca este una dintre țările cel mai bine cunoscute pentru echilibrul său sănătos dintre muncă și viață, conform rapoartelor din studiul OCDE din 2019.

Danemarca încurajează progresul cu mai multe fațete al indivizilor. Carierele și oportunitățile de afaceri sunt vitale pentru un stil de viață prosper, dar prietenii, familia, activitățile de petrecere a timpului liber și timpul personal au, de asemenea, o pondere egală. Face din Danemarca o țară sănătoasă în care să lucrezi.

Una dintre modalitățile de a vă asigura un loc de muncă în Danemarca este să parcurgeți lista de ocupații deficitare. Este cunoscută și sub numele de Lista pozitivă. Lista este publicată de două ori pe an și catalogează toate profesiile care sunt populare în țară. Îl face convenabil pentru persoanele internaționale care doresc să lucreze în Danemarca și să solicite o viză de muncă adecvată.

Aceste sectoare ale Danemarcei enumerate mai jos oferă diverse oportunități de muncă pentru profesioniștii internaționali:

• Inginerie
• tehnologia Informatiei si comunicarii
• Știința vieții
• Afaceri și Finanțe
• Servicii medicale și de sănătate
• Serviciu și ospitalitate
• Industrie
• Transport și logistică
• Construcţie

În prezent, lista cuprinde mai multe posturi manageriale în domeniile marketing, vânzări, relații publice, administrație și IT, dar și alte ocupații specializate, de la dieteticieni la farmaciști, jurnaliști, profesori și ingineri civili, pentru a numi câteva.

Danemarca oferă aproximativ 27,000 de locuri de muncă vacante cu un salariu mediu anual de 9477 de euro. Programul de lucru este confortabil de 33 de ore pe săptămână, ceea ce facilitează un echilibru sănătos între muncă și viață.

Cunoașterea elementelor de bază ale limbii daneze este un avantaj suplimentar, deși engleza este vorbită predominant în țară. Turismul este unul dintre sectoarele de afaceri influente din Danemarca, așa că dacă profesionistul internațional poate vorbi alte limbi în afară de engleză, ar putea participa în sectorul turismului și ar putea să-l considere o carieră prosperă. În calitate de expat, ei pot căuta și locul de muncă al unui au pair, care are o viză de muncă specifică pentru acesta.

*Vreau să lucrează în străinătate? Axa Y vă oferă ghidarea necesară.

Avantajele muncii în Danemarca

Danemarca este o destinație extraordinar de eficientă și prietenoasă pentru familii pentru a trăi și a lucra din mai multe motive. Iată cei cinci factori interesanți pentru care Danemarca este un loc bun pentru a lucra în străinătate. 

• Stilul de viață danez
• Viața interesantă la oraș și peisajul rural pitoresc
• Abordarea bunăstării a Danemarcei
• Cultura muncii a Danemarcei
• Echilibru sănătos între muncă și viață

Informații detaliate despre beneficiile lucrului în Danemarca sunt prezentate mai jos.

• Săptămâna de lucru de 4 zile în Danemarca

Danemarca a propus implementarea săptămânii de lucru de 4 zile. Ar fi a doua cea mai scurtă săptămână de muncă medie din lume. Potrivit raportului OCDE, săptămâna medie de lucru în Danemarca este de doar 2 de ore. Acesta permite profesioniștilor cu normă întreagă din Danemarca să folosească aproximativ 33% din zi pentru petrecere a timpului liber și odihnă.

• Politica de vacanță în Danemarca

În Danemarca, angajații au dreptul la 25 de zile lucrătoare de concediu anual pe an. Astfel, oferindu-le 2.08 zile de concediu in fiecare luna. De asemenea, angajații pot beneficia de vacanța suplimentară plătită pe săptămână în conformitate cu Acordul suplimentar pentru a șasea săptămână.

Danemarca oferă, de asemenea, 11 zile de sărbători legale. Acesta face ca numărul total de zile de concediu plătite pentru un angajat să fie de 36 de zile pe an.

• Lucru de la distanță în Danemarca

Lucrătorii la distanță din Danemarca s-au dublat în comparație cu cifrele dinainte de pandemie. Începând cu 2022, aproximativ 10.9% dintre angajații din Danemarca lucrau de la distanță.

La începutul anului 2022, guvernul Danemarcei a introdus noi politici legate de munca la distanță. Un angajat de la distanță poate lucra 48 de ore pe săptămână, inclusiv orele suplimentare.

• Planuri de pensii și contribuții pentru pensii

Fondul suplimentar al pieței muncii este un fond de pensii obligatoriu în Danemarca pentru angajați. Angajatorii sunt obligați să plătească 16% din veniturile angajaților ca contribuții la pensie, în timp ce angajații plătesc 8% din impozitul pe salarii.

Citeste mai mult…

Care sunt beneficiile lucrului în Danemarca?

Bucurați-vă de Europa! Alegeți aceste top 5 locații în timp ce vizitați Europa în 2023

1.2 milioane de locuri de muncă în Europa în sectorul turismului și călătoriilor

Tipuri de permise de muncă din Danemarca

Diferitele tipuri de permise de muncă din Danemarca sunt enumerate mai jos:

• Schema de limită de plată – Se adresează acelor profesioniști internaționali care au un venit anual de 60,180 de euro sau mai mult.
• Lista pozitivă – Se adresează profesioniștilor internaționali care au o ofertă de muncă pentru profesii care se confruntă cu deficit de forță de muncă în Danemarca.
• Schema Fast Track – Se adresează profesioniștilor care și-au găsit un loc de muncă în Danemarca printr-o agenție de recrutare.
• Trainee – Se adresează persoanelor internaționale care au oferta de a lucra pentru o perioadă scurtă ca stagiar în Danemarca.
• Păstorii și mânuitorii fermei – Permisul se adresează persoanelor fizice internaționale care au o ofertă de muncă în sectorul agricol al Danemarcei.
• Angajare secundară – Permisul se aplică candidaților care au un permis de ședere în Danemarca și un loc de muncă specific angajatorului, dar care doresc să găsească un loc de muncă suplimentar ca angajare secundară.
• Angajare în scopuri de adaptare și formare – Se aplică persoanelor care sunt autorizate să lucreze în Danemarca în scopul formării sau adaptării. Include medici, stomatologi și altele asemenea. 
• Permis de muncă pentru membrii familiei însoțitori - Permite profesioniștilor internaționali care intenționează să rămână cu membrii familiei lor sau cu persoanele aflate în întreținere în Danemarca.
• Calificări individuale speciale – Permisul se eliberează persoanelor internaționale cu abilități, cum ar fi interpreți, artiști, bucătari, antrenori, sportivi și așa mai departe.
• Atașarea pieței muncii – În cazul în care persoana internațională are un permis de ședere ca familie sau refugiat reunificat sau partenerul său are deja un permis de ședere în Danemarca, este eligibilă pentru această schemă.

Criterii de eligibilitate pentru Viza de muncă în Danemarca

Cetățenii străini care nu sunt rezidenți ai unei țări din regiunea UE sau SEE și care doresc să rămână în Danemarca pentru studii sau muncă trebuie să solicite viza de tip D pentru Danemarca.

Viza de tip D a Danemarcei este oferită candidaților care doresc să rămână mai mult de 90 de zile.

Cerințe pentru viza de muncă pentru Danemarca

Acestea sunt documentele necesare pentru viza de muncă în Danemarca:

• Pasaport valid
• Copie a pașaportului cu pagini albe
• Asigurare de sănătate
• Fotografii la dimensiunea pașaportului, în conformitate cu liniile directoare privind fotografiile stabilite de autoritățile Schengen
• Dovada plății taxei de viză
• Formular de procură completat corespunzător
• O ofertă de muncă valabilă
• Un contract de munca
• Dovada calificărilor academice
• Autorizație pentru post de la organismele în cauză din Danemarca

Pași pentru a aplica pentru Viza de muncă pentru Danemarca

Procesul de solicitare a autorizației de muncă include pașii de mai jos:

Etapa 1: Alegeți o schemă de viză de muncă potrivită pentru Danemarca.

Etapa 2: Creați un ID de comandă de caz

Etapa 3: Plătiți suma necesară pentru taxa pentru viza de muncă.

Etapa 4: Aranjați documentele necesare pentru viză

Etapa 5: Trimiteți cererea

Etapa 6: Trimiteți informațiile biometrice

Etapa 7: Așteptați răspunsul.

Cum vă poate ajuta Y-Axis să lucrați în Danemarca?

Axa Y este cea mai bună cale de a obține de lucru în Danemarca.

Serviciile noastre impecabile sunt:

• Y-Axis a ajutat mai mulți clienți să lucreze în străinătate.
• Exclusivă Servicii de căutare de locuri de muncă pe axa Y vă va ajuta să căutați locul de muncă dorit în străinătate.
• Coaching pe axa Y vă va ajuta să treceți la testul standardizat necesar pentru imigrare.

*Vrei să lucrezi în străinătate? Contactați Y-Axis, consultantul nr.1 pentru muncă în străinătate din țară.

Dacă ați găsit acest blog util, poate doriți să citiți...

Ce i-ar plăcea unui student să știe despre Danemarca?