Imigrația se modifică pentru a duce la deficitul de îngrijitori în Noua Zeelandă

Schimbările de imigrație implementate de Noua Zeelandă în iulie 2017 va avea ca rezultat deficitul de îngrijitori în națiune. Schimbările au avut ca scop gestionarea numărului și a calității imigranților care sosesc în Noua Zeelandă. Una dintre politici a fost forța Lucrători temporari cu viză de muncă să iasă minim 1 an după ce a stat 3 ani în națiune.

 

Asociația de îngrijire a vârstnicilor din Noua Zeelandă face lobby pe lângă Guvern pentru a elimina modificările. Se cere eliminarea stand-down pentru 1 an pentru cei cu Vize de muncă provizorii.

 

Christine Bulosan, îngrijitoarea cu Myrna Wooding, rezidentă din Noua Zeelandă, că nu se va întoarce aici. Asta dacă trebuie să iasă în Filipine timp de 1 an, după cum a citat Stuff Co NZ.

 

CEO al Aged Care Association din Noua Zeelandă Simon Wallace a spus că îngrijitorii calificați vor fi forțați să părăsească națiunea. Asta chiar dacă altul nu este disponibil pentru a ocupa postul vacant, a adăugat el. Guvernul a spus că acești muncitori se pot întoarce după 1 an. Dar adevărul este că majoritatea nu vor face acest lucru. Vor căuta alte națiuni, spuse Wallace.

 

Industria casnică se extinde, iar proiecțiile dezvăluie acest lucru este nevoie de 1000 de îngrijitori suplimentari anual până în 2026 spuse Simon Wallace. 70% dintre lucrătorii din sector sunt neozeelandezi. Totuși, posturile rămase vacante nu pot fi ocupate de aceștia, a adăugat el.

 

Pe piața muncii din Noua Zeelandă lipsesc lucrătorii necesari pentru a satisface nevoile pieței a spus, Simon. Schimbările privind imigrația nu ajută nici la reținere, nici la recrutare, a adăugat el.

 

Andrew Sheard, directorul Dementia Care din Noua Zeelandă, a spus că națiunea are o rată a șomajului comparativ mai scăzută. Există doar un grup mic de lucrători interesați să fie angajați în sectorul de îngrijire rezidențială pentru vârstnici, el a adăugat.

 

Y-Axis oferă o gamă largă de servicii de viză și de imigrare, precum și produse aspiranților imigranți de peste mări, inclusiv CV-ul Y-International 0-5 ani, CV-ul Y-International (nivel superior) 5+ ani, Y Jobs, Y-Path, CV Servicii de marketing Un singur stat și O singură țară.

 

Dacă cauți să studiezi, să lucrezi, să vizitezi, să investești sau Emigrează în Noua Zeelandă, discutați cu Y-Axis, cea mai mare companie de imigrare și vize din lume.

Dacă ați găsit acest blog captivant, s-ar putea să vă placă și...

Schimbări esențiale ale vizelor de muncă din Noua Zeelandă după studii pentru studenții de peste mări