Perspectivele de locuri de muncă în Marea Britanie pentru 2022

Odată cu pandemia de Coronavirus, perspectivele de muncă în Marea Britanie s-au schimbat.

 

De exemplu, creșterea ocupării forței de muncă în ospitalitate, transport și servicii de afaceri a scăzut, în timp ce perspectivele de locuri de muncă în domeniul sănătății și administrația publică rămân ridicate. Înainte de pandemie, sectorul cu cele mai importante perspective de angajare era comerțul cu ridicata și cu amănuntul, cu aproximativ 4.97 milioane de locuri de muncă; următorul sector ca mărime a fost asistența medicală și asistența socială, cu 4.48 milioane de locuri de muncă în martie 2020.

 

La trei luni de la începutul pandemiei în martie, sectorul a înregistrat cea mai mare creștere a locurilor de muncă în sectorul sănătății, cu 2.7 posturi vacante la 100 de locuri de muncă angajați.

 

Sectoarele comerțului cu ridicata și cu amănuntul au înregistrat o scădere a numărului de locuri de muncă în ultimele trei luni, odată cu închiderea unităților de vânzare cu amănuntul neesențiale pentru a respecta regulile de distanțare socială.

 

 În ceea ce privește perspectivele de angajare în Regatul Unit pentru 2022, Sondajul privind perspectivele de angajare realizat de grupul Manpower arată o perspectivă netă de angajare de –6% pentru primul trimestru al anului 2022.

 

Potrivit sondajului, doar 49% dintre organizațiile din Marea Britanie se așteaptă ca angajarea lor să revină la nivelurile de dinainte de pandemie în următoarele 12 luni.

 

Sondajul a 1,300 de angajatori a constatat că, pe fondul semnelor de creștere a intențiilor de recrutare în finanțe și construcții, se așteaptă ca mai mulți să renunțe la locuri de muncă decât să adauge noi lucrători în primele trei luni ale anului 2022.

 

Potrivit lui Mark Cahill, directorul general al ManpowerGroup UK, „Numerele titlurilor se mișcă în mod constant în direcția corectă și asistăm la o reapariție continuă în sectoare cheie precum finanțele și afacerile, dându-ne motive să fim veseli în timp ce ne îndreptăm spre 2022. , în ciuda acestei traiectorii pozitive, Regatul Unit rămâne cel mai puțin optimist din Europa, cu incertitudinea continuă cu privire la Brexit și efectele celui de-al doilea val de Covid-19 care continuă să se afle în mare măsură.”

 

Perspectivă sectorială

Potrivit sondajului, perspectivele de ocupare a forței de muncă în finanțe și servicii de afaceri au crescut. Adoptarea lucrului de la distanță a dus la o cerere puternică de personal în domeniile de administrare, resurse umane și management.

 

Iată detaliile salariale ale sectoarelor de top pentru 2022

 

Ocupaţie	Salariul mediu anual
Tehnologia de informație	De lire sterline 71,300
Bancar	De lire sterline 77,200
Telecomunicaţii	De lire sterline 62,600
Resurse umane	De lire sterline 67,100
Inginerie	De lire sterline 59,900
Marketing, publicitate, PR	De lire sterline 79,600
Constructii, imobiliare	De lire sterline 41,800

 

Perspectivele pieței muncii în 2022

Chiar dacă numărul locurilor de muncă deschise este mai mic decât în ​​2019 din cauza impactului pandemiei de Coronavirus, există încă un număr considerabil de locuri de muncă disponibile pentru cei cu calificările necesare.

 

Nu vrei să Emigrează în străinătate, vorbește cu Y-Axis, the Nr.1 consultant mondial pentru imigrare și viză în străinătate.

Dacă ați găsit acest blog interesant, continuați să citiți... Care sunt beneficiile lucrului în Singapore?