Ocupaţie |
Salariul mediu anual |
IT și software |
€ 64,162 |
Inginerie |
€ 45,600 |
Contabilitate și finanțe |
€ 58,533 |
Managementul resurselor umane |
€ 75,450 |
Ospitalitate |
€ 44 321 |
Vânzări și marketing |
€ 46,200 |
Farmaceutice |
€45,684 |
STEM |
€41,000 |
Predarea |
€48,000 |
Îngrijire |
€72,000 |
Sursa: Site de talent
Finlanda este considerată a optath cea mai bogată națiune din Europa și un număr mare de profesioniști la nivel internațional aleg să lucreze în Finlanda. Imigranții au nevoie de a viza de lucru pentru a putea lucrează în Finlanda.
Viza de muncă este diferită de alte tipuri de vize. Această viză permite imigranților să rămână în țară pentru o perioadă extinsă de timp cu 90 de zile. Un profesionist internațional va avea nevoie de o viză de ședere dacă intenționează să lucreze în Finlanda mai mult de 90 de zile.
Testarea pieței muncii este o etapă în procesul de acordare a vizei de ședere pentru un angajat care vine în Finlanda pentru a se angaja într-o anumită profesie. Acesta sugerează că angajatorul finlandez trebuie să stabilească dacă există candidați nativi calificați în Finlanda sau în SEE/UE pentru postul de angajare. Oficiul pentru ocuparea forței de muncă și dezvoltare economică din Finlanda ia o decizie în urma evaluării problemei. Ca urmare, cererea candidatului este decisă de Serviciul finlandez de imigrare.
Finlanda are diferite tipuri de vize de muncă, iar valabilitatea acestor vize este determinată în funcție de tipul de viză pentru care candidatul a solicitat.
„A permis”, care este cunoscut ca permis continuu, este valabil pe o durată mai lungă, în timp ce „permisul B” este cunoscut ca permis temporar și este valabil 1 an. Permisul temporar ar trebui prelungit în fiecare an, iar permisul continuu trebuie reînnoit la fiecare patru ani. Solicitarea de prelungire trebuie făcută cu cel puțin 3 luni înainte de expirarea permisului.
Pentru a obține o viză de muncă în Finlanda, sunt necesare următoarele cerințe:
Informații detaliate pentru diferitele sectoare solicitate din Finlanda sunt prezentate mai jos:
Potrivit DESI anual al Comisiei Europene, sau Indexul economiei și societății digitale, Finlanda se află printre cele mai avansate națiuni din Europa din punct de vedere tehnologic.
Finlanda este unul dintre liderii mondiali în tehnologia informației și comunicațiilor sau TIC. Afaceri de renume din întreaga lume operează în țară într-un număr de subsectoare legate de TIC și digitalizare, care se străduiesc să rezolve problemele globale.
Finlanda este creditată pentru crearea sistemului de operare Linux, a monitorului de ritm cardiac și a mesajelor text mobile sau SMS. Națiunea este cea care contribuie cel mai mult la invenție la nivel global.
Finlanda are peste 3,000 de posturi deschise în industria de inginerie și este necesar să aibă lucrători calificați.
Venitul mediu anual al unui profesionist IT și software din Finlanda este de 64,162 EUR.
*Caut Locuri de munca software in Finlanda? Beneficiați de serviciile de căutare de locuri de muncă Axa Y.
Economia muncii din Finlanda are o cerere mare de ingineri. Astfel, sunt destule oportunități de angajare în Finlanda pentru experți străini calificați cu abilități de inginerie.
Finlanda oferă educație de top în inginerie și tehnologie și găzduiește organizații de inginerie creativă.
Există mai mult de 3,000 Locuri de muncă inginer în Finlanda.
Venitul mediu anual al unui profesionist de inginerie din Finlanda este de 45,600 EUR.
Sectorul contabil și financiar al Finlandei se extinde rapid. Nevoia de profesioniști contabili calificați este în creștere din cauza creșterii numărului nou înființat afaceri din Finlanda.
Există aproximativ 15,000 Locuri de munca Contabilitate si Finante in Finlanda.
Venitul mediu anual al profesioniștilor în contabilitate și finanțe din Finlanda este de 58,533 EUR
Populația activă a Finlandei îmbătrânește din ce în ce mai mult. Până în 2070, populația persoanelor cu vârsta peste 65 de ani va fi aproximativ 1/3 din populația sa totală. Va pune presiune asupra capacității de câștig a țării, iar acest lucru, la rândul său, crește cheltuielile țării. Din acest motiv, țara are nevoie de profesioniști mai calificați pentru a aborda problema forței de muncă îmbătrânite.
Datele despre Locuri de munca HR in Finlanda este direct relevant pentru deficitul de forță de muncă din Finlanda. Personalul HR are de obicei responsabilitatea de a ajuta companiile să păstreze imaginea pozitivă de care au nevoie pentru a atrage profesioniști tineri și talentați.
Aceștia sunt însărcinați cu: screening-ul, intervievarea, recrutarea și plasarea profesioniștilor. Ele sunt, de asemenea, esențiale pentru formarea angajaților, relații, salarizare și beneficii.
Venitul mediu anual al unui angajat din sectorul resurselor umane din Finlanda este de 75,450 EUR.
Citeste mai mult…
Care sunt beneficiile lucrului în Finlanda?
În ceea ce privește cantitatea de oameni pe care îi angajează, precum și crearea de locuri de muncă, sectorul ospitalității crește în importanță. De asemenea, contribuie la modelarea globală a perspectivei Finlandei. Industria ospitalității stimulează economia Finlandei prin crearea de locuri de muncă și generarea de venituri din impozite.
Sectorul ospitalității crește în importanță în ceea ce privește crearea de locuri de muncă, precum și numărul de persoane pe care le angajează. . De asemenea, contribuie la modelarea perspectivei Finlandei în întreaga lume. Industria ospitalității contribuie la economia Finlandei prin crearea de locuri de muncă și generarea de venituri din impozite.
În Finlanda, industria ospitalității are aproximativ 128,700 de angajați. Peste 30% dintre profesioniștii din industria hotelieră au sub 26 de ani. Industria ospitalității a înregistrat o creștere recentă cu 21% a personalului.
Venitul mediu anual al unui profesionist din sectorul ospitalității este de 44 321 EUR.
PIB-ul Norvegiei a crescut cu 2.6%, o rată mai rapidă decât orice altă țară din regiunea nordică, iar PIB-ul său pe cap de locuitor a fost de peste 36% din media UE.
A contribuit la creșterea achizițiilor de consumatori și a vânzărilor cu amănuntul din țară. Vânzările cu amănuntul au crescut cu 3.9%. Impulsul în sectorul vânzărilor și marketingului a ajutat la crearea mai multor oportunități de locuri de muncă în sector.
Salariul mediu al unui profesionist din sectorul Vânzări și Marketing este de 46,200 €.
*Caut Locuri de muncă în vânzări și marketing în Finlanda? Beneficiați de serviciile de căutare de locuri de muncă Axa Y.
Constituția finlandeză prevede că toată lumea are dreptul la suficiente servicii sociale, medicale și de sănătate din partea autorităților publice. Sistemul de sănătate din Finlanda se bazează pe instituții de sănătate publică și este disponibil pentru toți cetățenii. În plus, Finlanda găzduiește unele unități de sănătate private.
Creează o cerere uriașă pentru profesioniștii din domeniul sănătății în Finlanda. În prezent, sunt peste 11,000 locuri de muncă în sectorul sănătății în Finlanda.
Venitul mediu anual al unui profesionist din sectorul sănătății din Finlanda este de 45,684 EUR.
Unul dintre atributele semnificative ale sistemului de învățământ din Finlanda este STEM. A devenit o parte esențială a sistemului de învățământ finlandez. În Finlanda, STEM are o orientare spre rezolvarea problemelor și o abordare educațională a educației. Deoarece Finlanda se confruntă cu o lipsă de forță de muncă, există mai multe perspective de angajare pentru profesioniștii internaționali în sectorul STEM din Finlanda.
Venitul mediu anual al unui profesionist din domeniul STEM din Finlanda este de 41,000 EUR.
*Căutare de locuri de muncă în Finlanda? Beneficiați de serviciile de căutare de locuri de muncă Axa Y.
Finlanda devine o destinație populară pentru educatori. Numărul tot mai mare de școli private de limbi străine a dus la o creștere a cererii de educatori TEFL sau Teaching English as Foreign Language în Finlanda.
Predarea este printre cele mai profitabile sectoare de muncă din Finlanda și sunt oferite oportunități multiple de a preda limba engleză ca a doua limbă în țară. Un candidat poate găsi oportunități ample de angajare în școli internaționale și private. Cerințele de intrare pentru a preda limba engleză în țară sunt o diplomă de licență cu un certificat TEFL. Puține școli au cerințele lor, care ar trebui verificate înainte de a aplica.
Profesorii de grădiniță sunt căutați în Finlanda. În prezent, în special profesioniștii care sunt persoane fizice cunosc limba engleză. Domeniul combină educația, predarea și îngrijirea. Există o cerință pentru experți în sectorul educației și îngrijirii timpurii a copiilor în Finlanda.
Venitul mediu anual al unui profesionist din Finlanda este de 48,000 EUR.
Finlanda are o cerere mare de asistente medicale în țară. Există un deficit semnificativ de forță de muncă în sectorul asistenței medicale în Finlanda, iar țara intenționează să primească asistenți medicali din străinătate. Un număr tot mai mare de asistenți medicali sunt necesari în instituțiile medicale, atât în sectorul public, cât și în cel privat.
Finlanda își propune să recruteze aproape 30,000 de asistente medicale până în 2030 pentru a răspunde cerințelor.
Venitul mediu anual al unui profesionist din domeniul sănătății angajat în sectorul asistenței medicale din Finlanda este de 72,000 EUR.
Pasul 1: Găsiți un loc de muncă potrivit în Finlanda
Pasul 2: Odată ce v-ați asigurat un loc de muncă, puteți solicita un permis de muncă prin e-service online
Pasul 3: Încărcați documentele necesare, plătiți taxa de aplicare și trimiteți
Pasul 4: Următorul pas este să vizitați o misiune locală finlandeză; aici trebuie să depuneți documentele originale pe care le-ați atașat la cererea dumneavoastră
Pasul 5: Cererea ta va fi procesată de autorități și se va lua o decizie
Pasul 6: Odată ce cererea dvs. este aprobată, vă puteți muta în Finlanda
Candidații sunt eligibili pentru a obține un PR după ce au locuit în Finlanda continuu timp de 4 ani, fără întreruperi ale vizei de ședere. De asemenea, candidații pot obține un permis de ședere UE după ce au locuit în Finlanda timp de 5 ani.
Finlanda ține evidența cetățeniei multiple; implică faptul că un cetățean al Finlandei poate deține și o cetățenie într-o altă țară. Autoritățile din Finlanda vor considera persoanele care dețin mai multe cetățenie ca cetățeni atât în Finlanda, cât și în străinătate.
Pentru a solicita cetățenia finlandeză, trebuie să îndepliniți următoarele cerințe de eligibilitate:
Axa Y vă ghidează pe calea spre a obține de lucru în Finlanda. Serviciile noastre exemplare sunt:
Y-Axis a ajutat și a beneficiat mai mult decât clienții de încredere pentru a obține lucrează în Finlanda.
Exclusivă Căutare locuri de muncă pe axa Y portalul vă va ajuta să căutați ceea ce doriți loc de muncă în Finlanda.
Coaching pe axa Y va ajuta la îmbunătățirea testelor de competență lingvistică.
Servicii gratuite de consiliere pentru a merge pe calea cea bună.
Explorați ce au de spus indienii globali despre Axa Y în formarea viitorului lor